Могут ли уволить на работе за ошибки, применив за каждую ошибку дисциплинарное взыскание?
Дисциплинарное взыскание Подскажите, имеет ли право работодатель наложить дисциплинарное взыскание за то, что работник не посещает планерные совещания?! Даже если это прописано в коллективном договоре и приказе 1Н начальника ГЖД. Но за э...
Как оформить увольнение за прогул, если работник не выходит на работу уже 2 месяца? в ст. 193 тк сказано, что дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка. то есть через 2 месяца уже уволить ...
Помогите составить уведомление существенных изменений трудового договора ситуация такая. на заместителя по ахр была возложена дополнительная работа по кадрам, был приказ оплата за кадры 30% от долж. оклада за интенсивность + доп. соглаше...
Объясняю ситуацию. являюсь начальником отдела кадров своей организации. в подчинении находится сотрудник, который имеет дисциплинарное взыскание в виде выговора. при проверке приказов по личному составу обнаружил приказ о досрочном сняти...
Здравствуйте! работаю в колл центре поликлиники. записывала на прием пациента, но был сбой в программе и записался другой. ( но врач его все равно принял!) пациент написал жалобу, теперь хотят мне дать дисциплинарное взыскание и лишить п...
Имеет ли работодатель право объявлять дисциплинарное взыскание за неявку на субботник? Какими нормативно-правовыми актами регламентируется проведение субботников и привлечение к ним работников госучреждений?
А то такое дисциплинарное взыскание?Разве не штраф,
Правомерно ли дисциплинарное взыскание,если прошло 2 месяца с момента проступка и не было затребовано объяснительной
Можно ли уволить за прогул в течение 2 месяцев, если в ст. 193 ТК сказано, что дисциплинарное взыскание ... ....применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка? Грубо говоря, с какого момента считать этот месяц? со дня ...
Если например дисциплинарное взыскание было пол года назад или год назад, будет ли оно учитываться при каких либо возможных прецедентах на работе ?
сотрудник что то нарушил, потом в течении года нарушений не было, потом опять нарушил и ...
Работник лаборатории использовал методы исследования по старому, устаревшему госту, за что ему вменяется нарушение - и грозит дисциплинарное взыскание. работник не согласен с нарушением по причине того, что не имеет, как работодатель, по...
Имеется выговор у сотрудника в июне 2015, хотим сейчас его уволить, достал до чертиков, имеем ли право уволить за дисциплинарное взыскание спустя 4 месяца
Работник лицея (воспитатель) был уволен за аморальное поведение (в кинотеатре) по п 8. ст 81 тк рф, может ли он обратиться в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, если учесть...
Работник лицея (воспитатель) был уволен за аморальное поведение (в кинотеатре) по п 8. ст 81 тк рф, может ли он обратиться в суд с иском о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, если учесть...
Не увольняют без полной отработки! пожалуйста подскажите! предложили новую работу в другом городе, написал заявление по собственному желанию, пришел к работодателю и попросил уволить без отработки! на, что мне ответили отказом! заявление...
Женщина работает начальником. постоянно материт коллектив, гнобит рабочих. можно ли ее уволить за это? нет! нельзя! но можно наложить дисциплинарное взыскание. я права? ..и еще, можно ли её понизить в должности из-за её выходок? как быть...
Подскажите, можно ли уволить человека за опоздание, если уже написано заявление по собственному желанию? человек хочет уволиться по собственному, написал заявление, работодатель не хочет отпускать. может ли он задним числом прицепиться, ...
Можно ли проводить служебную проверку в отношении беременной за неисполнение должностных обязанностей? какое дисциплинарное взыскание можно применить? и можно ли?
Что значит : дисциплинарное взыскание не соответствовало степени проступка? как определяется степень проступка? является ли невыполнение плана продаж дисциплинарным проступком.
Ухожу с работы. написала заявление. работаю консультантом в большом магазине электроники. дело в том, что мне предложили 2 выбора : или во всю впихивать людям то, что им не нужно. или быть мерчендайзером, ценники менять, пыль вытирать. и...
Работаю в банке. последнее время постоянные конфликты с руководством, не ознакамливают с графиком за месяц, завышают план и не дают под роспись. не вовремя выплачивают больничные, без заявления заставляют работать в официальные праздники...
Спорный вопрос. Такая ситуация: Мне был объявлен выговор за нарушение трудовой дисциплины. Я считаю что дисциплинарное взыскание было применено ко мне незаконно. Я обратился в Профсоюз письменно, что бы они разобрались в конфликтной сит...
Могут ли уволить беременную за месяц до декретного Могут ли уволить беременную за месяц до декретного.Очень нужна помощь. Хотят уволить за прогулы и за то что больничные вовремя не отдала
Добрый день! подскажите, пожалуйста.
сотрудник имеет дисциплинарное взыскание в виде выговора за неисполнение должностных обязанностей (февраль 2016 г.). в июне он в очередной раз не выполнил свои должностные обязанности. у меня на руках...
Могут ли уволить с работы по состоянию здоровья? здравствуйте! скажите могут ли уволить работника по мед показаниям, если состояние его здоровья напрямую влияет на качество работы. у меня близорукость -12д ( неполная коррекция зрения - в...
Могут ли мне сделать выговор или дисциплинарное наказание, за то, что я хожу в высшее учебное заведение в свободных штанах, а не в брюках или джинсах?
Здравствуйте! скажите пожалуйста имеет ли работодатель удаленно корректировать мою деятельность по средствам видеокамеры, типа мало звоню мало езжу по клиентам и. т. п, а так же влепить выговор (дисциплинарное взыскание) имеет ли право? ...
Скажите может ли новый директор, применить дисциплинарное взыскание за работу в период когда был старый руководитель?
Дисциплинарное взыскание сняли в начале месяца , платить ли премию месячную и квартальную?