Увольнение по сокращению штата

Ситуация такая, я мать одиночка, ребенку чуть больше 2 лет, устроилась в сетевой маркет, проработала около 2 недель и теперь магазин закрывают ( сокращение), но работодатель не предупреждал заранее, как положено по закону, скоро ревизия и далее закрытие, в общей сумме в трудовой у меня будет стоять примерно месяц стажа на данном месте. могу ли я требовать все законные выплаты от организации при таком коротком сроке работы? ведь это же их вина, что набирали сотрудников до последнего