Компания отправляет сотрудника в командировку. на обратном пути оказывается, что билет куплен на неверную дату. ком

На основании ст. 238 тк рф работодатель имеет право предъявить претензию данному сотруднику, ответственному за покупку билетов. из статьи 238. материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. ..под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя ...а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на ...возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. издается приказ о возмещении данным сотрудником понесенных убытков вследствие произведенных излишних выплат. в свою очередь сотрудник либо возмещает понесенные убытки в добровольном порядке, если признает свою вину в этом, либо возмещает по суду, если не признает.