Можно ли наказать работодателя за распространение моих фио и номера личного телефона?

А когда вы заработную плату получаете то в приказе тоже ваша фио указывается и что? не получайте тогда вообще, идите на другое место и в конверте получайте. при трудоустройстве вы дали свое согласие на использование ваших персональных данных, а теперь в штыки. в приказах всегда указывается фио. про телефон - можно и поспорить, но он должен быть указан в инструкции по внутреннему распорядку в организации, в схеме оповещения, если есть такая, при возникновении чо и т. д. всё зависит от организации.