Обязана ли фирма выплачивать сотрудникам заработную плату, вовремя ремонта магазина?

Работодатель обязан выплачивать сотрудникам заработную плату. В соответствии с положениями ст.157 ТК РФ время простоя (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. Данная выплата не относится к компенсационным выплатам, так как в ст.165 Трудового кодекса Российской Федерации речь идет о вынужденном прекращении (а не о приостановлении) работы не по вине работника.